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很多考生首次進入面試，大多數招錄單位采取結構化面試的形式，考生們在備考時陷入困惑和迷茫，不知道該如何準備，其實，結構化面試萬變不離其宗，今天，中公教育帶你返璞歸真，分析總結結構化面試答題的幾點基本功。

在結構化面試中，語言流暢是影響面試分數的重要要素之一。它直接影響到聽者的感受，如果流暢度差，不僅會直接扣除語言表達分，甚至會間接影響答題內容分。

語言流暢度低的兩個典型表現分別是卡頓嚴重和口頭語多。語言習慣是多年養成的，改變并非易事，需掌握一定的方法，推薦兩個方法。

方法1：錄音法

許多考生在答題時出現口頭語和卡頓問題其實自己并不知曉，這就需要在答題時錄音，再通過反復聽來判斷自身的問題，并反復錄制，直到不出現語言表達問題為止。

方法2：打斷法

此法需兩人配合，一個作答，另一個聽，在答題過程中只要出現口頭語或卡頓問題，另一人就用手勢提醒，累計出現5個問題時即打斷答題者，反復操作直至解決問題，養成習慣。

聲音洪亮看起來無足輕重，實則非常重要。就結構化面試而言，同一考場同一天(半天)的考生答的都是同一套題目，這意味著考生們答題內容大同小異。作為考官，很有可能無法全神貫注地聽進去所有考生的內容，容易出現注意力不集中的問題，這時如果考生氣場強大，聲音洪亮，則更容易吸引考官的注意力。

條理清晰最直接的表現是分點作答，習慣用序數詞表達，如第一、第二、第三;首先、其次、再次;一方面、另一方面等。善于用分點作答的方式，可以大大提高表達能力，使考官更易接受。

分點作答也需要養成良好習慣，在列提綱時要把序數詞寫在草紙上，并畫圈提醒自己，直至養成分點習慣為止。

各位同學，以上三點基本功看似簡單，但要想全部做到也并非容易，在實際教學中，這三點都能做到的同學也不多，希望能引起同學們的重視，注重解決外在問題，獲得理想的成績。